Bringt Zeitarbeit Langzeitarbeitslose in reguläre Beschäftigung?

...so titelt csr-news.net in einer Redaktionsmeldung am 12. Januar 2011 und schreibt dazu...

"Die in Deutschland umstrittene Leiharbeit hat sich einer Studie zufolge in Dänemark als gute Möglichkeit für Arbeitslose etabliert, um in reguläre Beschäftigung zu kommen. Nach der am Dienstag veröffentlichten Untersuchung des Nürnberger Instituts für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung (IAB) profitieren Migranten und ehemalige Sozialhilfeempfänger am stärksten von der Aufnahme eines Leiharbeitsjobs. Die Studienautoren sehen Chancen, dass bei einer anhaltend positiven Entwicklung des deutschen Arbeitsmarktes Leiharbeit ähnlich häufig wie in Dänemark zum Sprungbrett in reguläre Jobs werden kann – bisher ist dies in Deutschland eher die Ausnahme."

Leiharbeit fair gestalten

...aber das ist die ganze Wahrheit.

Leiharbeit spielt in Dänemark noch eine untergeordnete Rolle auf dem Arbeitsmarkt. In dem skandinavischen Land sind nur etwa 0,8 Prozent aller Erwerbstätigen bei einer Personalserviceagentur angestellt. Das liegt vor allem daran, dass die Unterschiede zwischen Leiharbeit und fester Beschäftigung weit geringer sind als beispielsweise in Deutschland. Der wirtschaftliche Anreiz für dänische Arbeitgeber, auf die Angestellten von Personalserviceagenturen zurückzugreifen, ist daher verhältnismäßig gering. Zum einen haben Leiharbeitnehmer dieselben tariflichen Lohnansprüche wie regulär Beschäftigte. Zum anderen ist der Kündigungsschutz in Dänemark auch für fest angestellte Arbeitnehmer recht schwach. Nichts desto trotz gilt die größere Flexibilität als häufigster Grund für den Einsatz von Leiharbeit.

[hier kann man noch mehr dazu erfahren]